儘管小組成員來自不同地點並談論當地經

rrahim56780@gma

「東協一直是個成長地區，由我們這裡數以百萬計的本地和國際企業提供動力。新冠疫情以不同的方式影響了所有人，而且每個人都在繼續尋找不同的方式在大流行後變得更加強大。但有一件事是肯定的：每家公司都面臨數位化的迫切需求。我們的客戶已經意識到，如果要生存，他們就需要數位轉型。

儘管小組成員來自不同地點並談論當地經驗，但出現了共同的主題。他們分享了該地區的企 巴西 電話號碼 業如何加快數位轉型議程，以便透過在家工作訂單和封鎖來保持客戶和員工的聯繫。現在，一些國家已接近疫苗接種里程碑，該小組還分享瞭如何繼續發展這種轉變，以實現隨時隨地工作的世界。

當我們展望新冠疫情后企業的「偉大重新開放」時，亞伯拉罕建議該地區的企業應將重新開放視為一個機會。他建議企業制定支持員工福祉並在團隊之間建立更牢固聯繫的策略。同時支持客戶並超越他們的期望。     

「對我們來說，做好事是成為優秀企業的一部分。如果你看看研究就會發現，強而有力的企業社會責任實踐不僅可以提高業務績效，還可以提高員工的承諾、親和力和參與度。這反過來又提高了工作績效、提高了生產力並降低了人員流失。價值創造價值，」亞伯拉罕說。
銷售隊伍

  


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